曾經 遭到同事排擠
甚至 被不公平對待

彥廷如何突破重圍
績效從墊底到第一
甚至獲頒員工楷模
找到自己職涯舞台

社會新鮮人生存法則
這一集教你
如何 吃苦當吃補
火金姑的旅程 即將展開～
社會新鮮人生存法則(二)~吃苦當吃補

故事摘要

上一集提到社會新鮮人林彥廷，遭逢在公司被同事排擠，及第一年業績墊底的低潮，結果身邊的同事還給彥廷許多的難題，把很多不想做的事情都丟給他。當彥廷覺得忿忿不平時，腦海裡閃過去一句話：「是非當教育。」彥廷開始檢討、反省自己，所以他反而轉個念頭，把這吃力不討好的工作承擔下來！

對於工程師來說，都有習慣的程式語言，而這一套自動化系統，不是大家習慣的程式語言，所以彥廷花了非常多的時間，一步一腳印把它完成......也因為如此，讓彥廷的努力被公司看見，第二年開始，他的業績及績效變成第一名，甚至成為當年度這部門的員工楷模。

現在彥廷在一家知名的共享機車擔任軟體工程師，當公司裡不論新進同仁還是資深員工，遇到難題都會想去跟彥廷聊聊天，他就很像一個指南針......彥廷為了提拔新秀，給予更多新進同仁空間付出，也讓自己有機會學習，越來越多新進同仁，跟著彥廷往前邁進～而所有的經驗跟方向都環扣在這三句話：「是非當教育，個人事小、天下事大。」

在彥廷跟團隊努力下，現在有一個一百多萬會員使用的系統，叫做綠能服務系統，而這套系統就是為了提倡環保，讓環保被更多人重視。彥廷說：「其實職場很像是大森林，智者就如同火金姑給我提燈照路、給我方向......」現在的彥廷，就如同那一隻火金姑，即使是微光，也給身邊很多人希望跟方向～