你是職場菜鳥？
或社會新鮮人？
你是同事的眼中釘？
或經常被別人排擠？

30出頭的林彥廷
曾經是學霸資優生
求學生涯 一路順遂
進入職場 卻處處碰壁

從成績頂尖到業績墊底
他 怎麼走過工作低潮？
他 又是如何年薪破百？
火金姑的旅程 即將展開～
社會新鮮人生存法則(一)~從成績到業績

故事摘要

林彥廷是一個職場新鮮人，他在一間上千人的跨國企業擔任軟體工程師，他非常地認真，做事非常謹慎，每天都提早兩個小時出門，一進公司，就預先做當天的準備。彥廷還有一個特殊功能——非常喜歡問問題，遇到問題的時候，東問西問......只是為了要得到一個正確答案。但是因為這樣，讓他成為公司裡面的問題寶寶，他的積極讓他身邊的同事產生反感，甚至覺得他有什麼樣的企圖而開始排擠彥廷。

在大學時期，彥廷是一個人人稱羨的資優生，大學要讀四年八個學期才畢業，但是彥廷七個學期就畢業了，而且每一個學期都是第一名。但是彥廷大學畢業邁入職場的第一年，他的績效卻是倒數第一名，從頂尖到墊底的過程，就如同溜滑梯一樣～

彥廷在大學曾加入一個志工服務社團，大家都鼓舞他競選社長，也因為大家的鼓勵，他自己也投了自己一票......沒想到結果公布，彥廷只得他投自己的那一票！「怎麼跟大家講得都不一樣呢？當初所有的人說會選我啊？」難過的彥廷萌生離開社團的念頭......

後來彥廷將事情經過與是是非非，告訴了一個智者，智者緩緩地跟彥廷說：「要把是非當教育，更要學習個人事小、天下事大。」彥廷當下雖然似懂非懂，卻把這三句話烙印在心中～在他職場碰壁的當下，這幾句話又浮現出來了，到底這三句話，對彥廷的職場生涯造成什麼樣的影響？給了他什麼樣的啟示呢？